


















홈페이지 주식회사 상상우리(SANGSANG WOORI)는 2013년 6월에 설립된 한국계∙스타트업으로, 현재 비상장 기업입니다.
엔터프라이즈∙채용 분야의 워크위즈가 주요 제품/서비스이며, 중장년 재취업 지원 플랫폼 개발 기업입니다.
2019년 교육플랫폼, 중장년, 청년 관련 국가 R&D를 수행했습니다.
본사는 한국∙서울특별시에 위치해있습니다. 현재 대표자는 신철호입니다.
2026년 9월 기준 임직원 수는 134명입니다.
유사 기업은 인크루트∙자인원∙디플에이치알∙웍스피어 등이 있습니다.

![중장년 인생2막, 집을 다시 설계하라 [신철호의 실전 인생2막] - 뉴스 썸네일 이미지](https://pimg.mk.co.kr/news/cms/202611/02/news-p.v1.20261102.57d8928971b34283bd35f4265b26e6ef_R.jpg)

자본금 증자 연혁을 확인하고
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| 일자 | 증자 후 자본금(누적 주식 발행량) | 주식 종류 | 주식별 누적 발행량 |
|---|---|---|---|
| 2025-11-11 | |||
| 2025-03-01 | |||
| 2024-12-25 |
* 해당 정보는 기업이 발행한 자본금(증자) 관련 정보를 모두 포함하지 않을 수 있으며, 일부 내용은 부정확할 수 있습니다. 최종 확인은 등기부등본 원본을 참고하시기 바랍니다.
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* 등기부등본 (2026-10-22 기준)
* 해당 기업이 발행한 전환사채 정보 전부를 포함하지 않을 수 있습니다. 반드시 등기부등본 원본을 참고해주시기 바랍니다.
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| 연도 | 자산 | 부채 | 자본 | 매출 | 영업이익 | 당기순이익 |
|---|---|---|---|---|---|---|
2025년 최근 12월/개별 | ||||||
2024년 12월/개별 | ||||||
2023년 12월/개별 | ||||||
2022년 12월/개별 | ||||||
2021년 12월/개별 |
| 계정 과목 | 202312월 · 개별 | 202412월 · 개별 | 전기 대비 증감 (2024) | 추세 |
|---|---|---|---|---|
유동자산 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 |
비유동자산 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 |
자산총계 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 |
유동부채 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 |
비유동부채 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 |
부채총계 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 |
자본금 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 |
당기순손익 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 |
자본총계 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 |
부채및자본총계 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 | 프로 플랜 필요 |
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* 과거 회사명부터 지금 회사명까지의 인원 변동을 확인할 수 있습니다.
* 본점, 지점의 고용 데이터를 합산하여 산출한 결과입니다.
| 임원 | 최초 등기 | 최근 등기 | 전체 등기 소속 |
|---|---|---|---|
![]() 한국∙만 ??세 | 대표이사 2026-09-13 | ![]() 상상우리 대표이사 | |
![]() 한국∙만 ??세 | 사내이사 2026-09-13 | ![]() 상상우리 사내이사 | |
![]() 한국∙만 ??세 | 사내이사 2026-09-13 | ![]() 상상우리 사내이사![]() 프로 플랜 필요 | |
![]() 한국∙만 ??세 | 사내이사 2026-09-13 | ![]() 상상우리 사내이사 | |
![]() 한국∙만 ??세 | 사내이사 2026-09-13 | ![]() 상상우리 사내이사 |
| 회사 | 제품/서비스 | 기술 | 분야 | 투자 유치 | |
|---|---|---|---|---|---|
현재 ![]() 상상우리 한국∙스타트업 | ![]() 워크위즈 중장년 온라인 취업 플랫폼 | 검색 | 엔터프라이즈 채용 | 알 수 없음 알 수 없음 | |
![]() 인크루트 온라인 채용 포털 사이트 | 검색 | 엔터프라이즈 채용 | 알 수 없음 알 수 없음 | ||
![]() 잡다 역량분석 기반 인재채용 서비스 | 검색 | 엔터프라이즈 채용 | 알 수 없음 알 수 없음 | ||
![]() 디맨드 생산·기능직 채용 및 커뮤니티 플랫폼 | 검색 | 엔터프라이즈 채용 | Pre-A 4억 9900만원 | ||
![]() 잡코리아 기업 채용 플랫폼 | 검색 | 엔터프라이즈 채용 | M&A 9900억원 | ||
![]() 코멘토 취업상담 및 추천채용 서비스 | 소셜네트워크 | 엔터프라이즈 채용 | Series B 47억원 | ||
![]() 위즈덤 중장년 시니어 구직자 취업 지원 솔루션, 인재 평가 및 추천 시스템 | 검색 | 엔터프라이즈 채용 | Seed 알 수 없음 |
| 구분 | 상상우리 | 인크루트 | 자인원 | 디플에이치알 |
|---|---|---|---|---|
| 제품/서비스 |
|
|
|
|
| 국적 | 한국 | 한국 | 한국 | 한국 |
| 분류 | 스타트업 | 대기업/중견기업 | 중소기업 | 스타트업 |
| 본사 소재지 | 한국 > 서울특별시 | 한국 > 서울특별시 | 한국 > 경기도 > 성남시 | 한국 > 경상북도 > 포항시 |
| 분야 | 엔터프라이즈 1 | 엔터프라이즈 1 | 엔터프라이즈 3 | 엔터프라이즈 1 |
| 기술 | 검색 1 | 검색 1 | 클라우드 2검색 1 | 검색 1 |
| 업력 | 13.4년 | 8.3년 | 7.6년 | 5년 |
| 매출 | ||||
| 임직원수 | 134명2026년 9월 | 178명2026년 9월 | 39명2026년 9월 | 11명2026년 9월 |
| 누적 투자 유치액 | 알 수 없음 | 알 수 없음 | 알 수 없음 | |
| 최근 투자 라운드 | 해당 없음 | 해당 없음 | 해당 없음 | Pre-A |
| 최근 투자 유치일 | 해당 없음 | 해당 없음 | 해당 없음 | |
FI 투자자 (누적 집행금액순) | 해당 없음 | 해당 없음 | 해당 없음 | 4개사 |
SI 투자자 (누적 집행금액순) | 해당 없음 | 해당 없음 | 해당 없음 | 1개사 |
해외 투자자 (누적 집행금액순) | 해당 없음 | 해당 없음 | 해당 없음 | 해당 없음 |

3일 업계에 따르면 메인비즈협회 중장년내일센터는 중장년 구직자의 취업기회를 확대하기 위해 서울시 은평구와 서울서부고용센터, ㈜상상우리와 함께 중장년고용네트워크 협의체를 구성해 구직자들에게 맞춤형...

![중장년 인생2막, 집을 다시 설계하라 [신철호의 실전 인생2막] - 뉴스 썸네일 이미지](https://pimg.mk.co.kr/news/cms/202611/02/news-p.v1.20261102.57d8928971b34283bd35f4265b26e6ef_R.jpg)
결정하는 삶의 공간이기도 하다는 것을 깊이 있게 생각해보면 좋겠다. 100세 시대, 인생 2막에 맞게 집을 다시 설계하는 일은 이제 진지하게 생각해야 되는 필수 요소라는 것을 다시 한번 강조해본다. 신철호 상상우리 대표


사례발표에서는 유인숙 수원신중년지원센터장과 신철호 ㈜상상우리 대표가 현장과 민간의 중장년 지원 경험을 공유했다. 자유토론에서는 참석자들이 통합특별시에 필요한 정책과 추진 과제를 논의했다. 이번 포럼은...

이어 유인숙 수원신중년지원센터장과 신철호 상상우리 대표가 현장과 민간 부문의 지원 사례를 공유했으며 자유토론에서는 지역 여건에 맞는 정책 과제와 추진 방향을 논의했다. 통합특별시는 중장년지원팀 신설을...


유인숙 수원신중년지원센터장과 신철호 상상우리 대표는 각각 공공 현장과 민간 영역에서 추진해 온 중장년 맞춤형 지원 성공 사례와 노하우를 공유해 많은...

첫 번째 발제에 나선 신철호 ㈜상상우리 대표는 '중장년의 경험을 지역의 힘으로'를 주제로 기존 중장년 재취업 프로그램이 안정적인 소득으로 충분히 이어지지 못하는 한계를 지적했다. 이를 개선하기 위해 중장년의...

![중장년 지원제도, 아는만큼 내 것이 된다 [신철호의 실전 인생2막] - 뉴스 썸네일 이미지](https://pimg.mk.co.kr/news/cms/202610/19/news-p.v1.20261019.e8bfce4e97da482091cd3467272367cf_R.jpg)
전화 한 통을 걸어 내가 받을 수 있는 지원이 무엇인지 하나씩 확인해보자. 인생 2막을 준비하는 중장년에게 지원제도를 아는 것은 이제 선택이 아닌 필수라는 것을 잊지 않기를 바란다. 신철호 상상우리 대표


AI 기반 커리어·채용 플랫폼 기업 오픈놀(대표 권인택)은 자회사 현대아이티, 시니어 전문 기업 상상우리와 함께 시니어를 위한 AI·디지털 교육 공간과 서비스를 본격 확대한다. 한국은 65세 이상 인구가 20%를 넘어서는...


수성자산운용은 2회차 CB에 3개 펀드를 통해 총 30억원을 투자했다. 이 가운데 절반인 15억원은... 수성자산운용 관계자는 "국민성장펀드의 경우 임의대로 투자를 하는 것이 아닌 주목적 투자를 먼저 인정받고 집행할 수...



그리고 그 재무 설계의 출발점은 통장 잔고가 아니라 언제까지 일할 것인가에 대한 나의 결심이다. 100세 시대, 오래 일하며 연금을 키우는 준비는 이제 선택이 아닌 필수이다. 신철호 상상우리 대표

상장 석 달 뒤인 2023년 9월 상상우리와 씨케이인포를 인수한 데 이어 이듬해 현대아이티까지 품으며 사업 영역을 넓혔다. 회사 관계자는 "현대아이티의 전자칠판 등 하드웨어에 오픈놀의 AI 기술을 넣어 납품하는...


![[현장에서] 중장년 취업, 공고보다 '기업이 원하는 일' 먼저 찾아라 - 뉴스 썸네일 이미지](https://img.etoday.co.kr/pto_db/2026/09/20260929164153_2394720_1200_900.jpg)
중장년 대상 교육·일자리 사업을 운영하는 상상우리의 신철호 대표는 "기업 내부의 준비도 필요하다"고 강조했다. 상상우리는 계속고용 컨설팅을 받으며 취업규칙과 관련 지원 제도를 점검했다. 중장년을 채용한 뒤...




































































































